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了解技術(shù):制造企業(yè)擁抱數(shù)字轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵是讓企業(yè)實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)
瀏覽:193 時(shí)間:2023-9-14

在商業(yè)活動(dòng)中,挑戰(zhàn)無(wú)處不在。面對(duì)大環(huán)境下的壓力測(cè)試,作為意大利知名燃燒器品牌EBICO的合作伙伴,歐寶(中國(guó))從0到1完成了網(wǎng)上業(yè)務(wù)的建設(shè),建設(shè)了網(wǎng)上業(yè)務(wù)的核心——網(wǎng)上總部,建設(shè)了網(wǎng)上團(tuán)隊(duì),確定了業(yè)務(wù)切入點(diǎn)并付諸實(shí)施。所有這些都為歐洲保險(xiǎn)注入了更多的業(yè)務(wù)靈活性,以應(yīng)對(duì)全球市場(chǎng)的變化?,F(xiàn)在,甌寶正在全面鋪開(kāi)網(wǎng)上業(yè)務(wù),實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)數(shù)字化和高速發(fā)展。2019年5月,據(jù)了解,科技開(kāi)始在省級(jí)開(kāi)展歐洲保險(xiǎn)網(wǎng)上業(yè)務(wù)。歐洲保險(xiǎn)對(duì)過(guò)去一年網(wǎng)上業(yè)務(wù)的發(fā)展做了這樣的總結(jié)和評(píng)價(jià):“發(fā)展網(wǎng)上業(yè)務(wù)是歐洲保險(xiǎn)的必然發(fā)展道路,經(jīng)過(guò)時(shí)間驗(yàn)證,知道科學(xué)技術(shù)的選擇是非常正確的。在此之前,我們還與中國(guó)最好的云服務(wù)提供商之一合作建設(shè)網(wǎng)站和競(jìng)標(biāo)。然而,由于一些情況,我們后來(lái)的業(yè)務(wù)發(fā)展并不順利。在此期間,我了解到科技一直在與我們互動(dòng),提出在線(xiàn)業(yè)務(wù)問(wèn)題并及時(shí)做出回應(yīng),分析企業(yè)問(wèn)題以及需要什么解決方案。權(quán)衡之后,我們逐漸與申智科技在各個(gè)方面展開(kāi)合作。我很高興選擇了解技術(shù),我們服務(wù)的價(jià)值比預(yù)期的要高得多。這一步網(wǎng)上業(yè)務(wù)做得很好,特別是在大環(huán)境的不確定因素下,業(yè)務(wù)適應(yīng)性和降損能力更強(qiáng)?!眻D|歐寶刻錄機(jī)官方網(wǎng)站歐寶,作為行業(yè)在線(xiàn)業(yè)務(wù)發(fā)展的先鋒,在在線(xiàn)業(yè)務(wù)的起步階段有著成功的經(jīng)驗(yàn),值得探索。首先,確定業(yè)務(wù)切入點(diǎn)。作為意大利著名品牌,歐寶非常重視中國(guó)市場(chǎng)。越來(lái)越多的海外制造企業(yè)在開(kāi)展全球業(yè)務(wù)的同時(shí)關(guān)注中國(guó)市場(chǎng)。歐寶在中國(guó)市場(chǎng)采用傳統(tǒng)的推銷(xiāo)員促銷(xiāo)和代理模式,成本高、效率低,這也是制造企業(yè)的普遍經(jīng)營(yíng)狀況。新的中英文官方網(wǎng)站推出后,競(jìng)價(jià)和搜索引擎優(yōu)化緊隨其后,很快就有了詢(xún)價(jià)形成訂單;初始投資具有直觀(guān)的回報(bào),成本透明且易于控制。此外,在疫情的影響下,歐洲保險(xiǎn)的網(wǎng)上業(yè)務(wù)價(jià)值得到充分凸顯。在過(guò)去的六個(gè)月里,網(wǎng)上銷(xiāo)售線(xiàn)索一直在正常流通,而且數(shù)量一直保持穩(wěn)定。歐寶的生產(chǎn)和運(yùn)營(yíng)所遭受的損失可以說(shuō)是微乎其微。第二,業(yè)務(wù)和管理流程。歐寶業(yè)務(wù)流程暢通后,運(yùn)營(yíng)效率大大提高。以前,銷(xiāo)售線(xiàn)索是由全國(guó)各地的銷(xiāo)售人員開(kāi)發(fā)的,周期長(zhǎng),不可控因素多?,F(xiàn)在,每天都有一定數(shù)量的銷(xiāo)售線(xiàn)索通過(guò)在線(xiàn)渠道出現(xiàn)。此外,歐寶利用遷移效應(yīng),將在線(xiàn)業(yè)務(wù)流程和管理的經(jīng)驗(yàn)應(yīng)用到其他部門(mén)和業(yè)務(wù)中,影響了整個(gè)公司考慮管理優(yōu)化和流程。第三,網(wǎng)絡(luò)人才的加入。在團(tuán)隊(duì)發(fā)展方面,歐洲有一個(gè)瓶頸:人才結(jié)構(gòu)固定,缺乏新鮮感

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